論文の概要: Learning Job Titles Similarity from Noisy Skill Labels
- arxiv url: http://arxiv.org/abs/2207.00494v3
- Date: Mon, 3 Apr 2023 11:09:07 GMT
- ステータス: 処理完了
- システム内更新日: 2023-04-05 01:16:13.265471
- Title: Learning Job Titles Similarity from Noisy Skill Labels
- Title(参考訳): ノイズのあるスキルラベルから職種を学習する
- Authors: Rabih Zbib, Lucas Alvarez Lacasa, Federico Retyk, Rus Poves, Juan
Aizpuru, Hermenegildo Fabregat, Vaidotas Simkus, and Emilia
Garc\'ia-Casademont
- Abstract要約: 職名間のセマンティックな類似度を測定することは、仕事の自動推薦に不可欠な機能である。
本稿では,ノイズのあるスキルラベルを用いた職名類似性モデルの訓練のための教師なし表現学習手法を提案する。
- 参考スコア(独自算出の注目度): 0.11498015270151059
- License: http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
- Abstract: Measuring semantic similarity between job titles is an essential
functionality for automatic job recommendations. This task is usually
approached using supervised learning techniques, which requires training data
in the form of equivalent job title pairs. In this paper, we instead propose an
unsupervised representation learning method for training a job title similarity
model using noisy skill labels. We show that it is highly effective for tasks
such as text ranking and job normalization.
- Abstract(参考訳): 職名間のセマンティックな類似度を測定することは、仕事の自動推薦に不可欠な機能である。
このタスクは通常、同等の肩書きペアの形式でトレーニングデータを必要とする教師付き学習技術を使ってアプローチされる。
そこで本稿では,ノイズのあるスキルラベルを用いた職名類似性モデルの学習のための教師なし表現学習手法を提案する。
テキストのランク付けや仕事の正規化といったタスクに非常に効果的であることを示す。
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