論文の概要: Multiscale Exit-Join Dynamics: Tactical Consensus and Strategic Coalition Formation
- arxiv url: http://arxiv.org/abs/2606.26139v1
- Date: Fri, 19 Jun 2026 03:11:48 GMT
- ステータス: 翻訳完了
- システム内更新日: 2026-06-26 18:46:32.011183
- Title: Multiscale Exit-Join Dynamics: Tactical Consensus and Strategic Coalition Formation
- Title(参考訳): マルチスケール・エグジット・ジョイント・ダイナミクス:戦術的合意と戦略的協調形成
- Abstract要約: 本稿では、戦略的離脱・参加決定と、連立内の戦術的コンセンサスダイナミクスが組み合わさった連立形成のマルチスケールモデルを開発する。
対合情報集約から対合的に対合値を生成する。
結果は、多エージェントシステムにおける連立形成、コンセンサスダイナミクス、情報集約、戦略的安定性に関する統一的な視点を提供する。
- 参考スコア(独自算出の注目度): 20.036142577511455
- License: http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
- Abstract: This paper develops a multiscale model of coalition formation in which strategic exit-and-join decisions are coupled with tactical consensus dynamics inside coalitions. Coalition value is generated endogenously from within-coalition information aggregation, while Aumann-Dreze payoffs, switching frictions, and acceptance rules govern strategic reconfiguration. The framework introduces a fast-slow architecture in which transferable coalition value emerges from DeGroot-style consensus processes, while coalition structures evolve through incentive-driven exit-and-join dynamics. The analysis characterizes joint tactical-strategic equilibria, conditions for tactical and strategic unanimity, segregation, polarization, and cognitive barriers that sustain stable coalition structures. A fixed-point characterization and existence results are established for the coupled dynamics. Numerical experiments reveal an instability-consensus paradox: low or negative switching barriers may prevent strategic convergence while simultaneously promoting temporal mixing sufficient to achieve global tactical consensus. The results provide a unified perspective on coalition formation, consensus dynamics, information aggregation, and strategic stability in multi-agent systems.
- Abstract(参考訳): 本稿では、戦略的離脱・参加決定と、連立内の戦術的コンセンサスダイナミクスが組み合わさった連立形成のマルチスケールモデルを開発する。
一方、Aumann-Drezeペイオフ、切り替え摩擦、受け入れルールは戦略的再構成を管理する。
このフレームワークは、転送可能な連立価値がDeGrootスタイルのコンセンサスプロセスから生まれ、一方、連立構造はインセンティブ駆動のイグジット・アンド・ジョイント・ダイナミクスを通じて進化する。
この分析は、共同戦術・戦略均衡、戦術的・戦略的一様性の条件、分離、分極、そして安定した連立構造を維持する認知的障壁を特徴づける。
結合力学に対して、固定点特性と存在結果が確立される。
低または負のスイッチングバリアは、戦略的収束を防ぎつつ、同時に時間混合を促進し、グローバルな戦術的コンセンサスを達成することができる。
この結果は、多エージェントシステムにおける連立形成、コンセンサスダイナミクス、情報集約、戦略的安定性に関する統一的な視点を提供する。
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