論文の概要: It is rotating leaders who build the swarm: social network determinants
of growth for healthcare virtual communities of practice
- arxiv url: http://arxiv.org/abs/2105.12659v1
- Date: Wed, 26 May 2021 16:15:31 GMT
- ステータス: 処理完了
- システム内更新日: 2021-05-27 13:19:45.989152
- Title: It is rotating leaders who build the swarm: social network determinants
of growth for healthcare virtual communities of practice
- Title（参考訳）: Swarmを作るリーダーの回転するリーダーたち:医療バーチャル・コミュニティにおける成長のソーシャルネットワーク決定要因
- Authors: G. Antonacci, A. Fronzetti Colladon, A. Stefanini, P. Gloor
- Abstract要約: 本研究の目的は,ソーシャル・ネットワークとセマンティック・アナリティクスを用いた7年間の縦断的研究により,医療バーチャル・コミュニティ・オブ・プラクティス(VCoP)の成長に影響を及ぼす要因を明らかにすることである。
- 参考スコア（独自算出の注目度）: 0.0
- License: http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
- Abstract: Purpose: The purpose of this paper is to identify the factors influencing the
growth of healthcare virtual communities of practice (VCoPs) through a
seven-year longitudinal study conducted using metrics from social-network and
semantic analysis. By studying online communication along the three dimensions
of social interactions (connectivity, interactivity and language use), the
authors aim to provide VCoP managers with valuable insights to improve the
success of their communities. Design/methodology/approach: Communications over
a period of seven years (April 2008 to April 2015) and between 14,000 members
of 16 different healthcare VCoPs coexisting on the same web platform were
analysed. Multilevel regression models were used to reveal the main
determinants of community growth over time. Independent variables were derived
from social network and semantic analysis measures. Findings: Results show that
structural and content-based variables predict the growth of the community.
Progressively, more people will join a community if its structure is more
centralised, leaders are more dynamic (they rotate more) and the language used
in the posts is less complex. Research limitations/implications: The available
data set included one Web platform and a limited number of control variables.
To consolidate the findings of the present study, the experiment should be
replicated on other healthcare VCoPs. Originality/value: The study provides
useful recommendations for setting up and nurturing the growth of professional
communities, considering, at the same time, the interaction patterns among the
community members, the dynamic evolution of these interactions and the use of
language. New analytical tools are presented, together with the use of
innovative interaction metrics, that can significantly influence community
growth, such as rotating leadership.
- Abstract（参考訳）: 目的:本稿の目的は,ソーシャルネットワークと意味分析の指標を用いて実施した7年間の縦断調査を通じて,医療仮想実践コミュニティ(vcops)の成長に影響を及ぼす要因を明らかにすることである。
ソーシャルインタラクションの3つの側面(コネクティビティ、対話性、言語使用)に沿ってオンラインコミュニケーションを研究することで、VCoPマネージャにコミュニティの成功を改善するための貴重な洞察を提供することを目指している。
設計・方法論・アプローチ: 7年間にわたるコミュニケーション(2008年4月から2015年4月)と、同じWebプラットフォームに共存する16の異なる医療VCoPの14,000人のメンバが分析された。
多段階回帰モデルを用いて、時間とともにコミュニティの成長の主要な要因を明らかにした。
独立変数は、ソーシャルネットワークと意味分析尺度から派生した。
結果: 構造的および内容的変数がコミュニティの成長を予測できることが判明した。
徐々に、その構造がより中央集権化され、リーダーはよりダイナミックになり(それらはより回転する)、投稿で使われる言語はより複雑になる。
研究上の制限/影響: 利用可能なデータセットには1つのWebプラットフォームと限られた数のコントロール変数が含まれていた。
本研究の成果をまとめるためには,実験を他のヘルスケアvcopsで再現する必要がある。
originality/value: この研究は、コミュニティメンバー間のインタラクションパターン、これらのインタラクションのダイナミックな進化、言語の使用を考慮して、プロフェッショナルコミュニティの成長の確立と育成に有用な推奨を提供する。
新たな分析ツールと革新的なインタラクションメトリクスの使用が,リーダシップの回転など,コミュニティの成長に大きな影響を与える可能性がある。
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