論文の概要: Web-based Management Information System of Cases Filed with the National Labor Relations Commission

• arxiv url: http://arxiv.org/abs/2211.14452v1
• Date: Wed, 23 Nov 2022 06:30:01 GMT
• ステータス: 処理完了
• システム内更新日: 2023-02-19 12:39:34.522073
• Title: Web-based Management Information System of Cases Filed with the National Labor Relations Commission
• Title（参考訳）: 全国労働関係委員会が作成した事例の Web ベース管理情報システム
• Authors: Aaron Paul M. Dela Rosa
• Abstract要約: 本研究は,NLRC RAB IV(National Labor Relations Commission Regional Arbitration Branch No. IV, NLRC RAB IV, NLRC RAB IV, NLRC RAB IV, NLRC RAB IV, NLRC RAB IV, NLRC RAB IV, NLRC RAB IV, NLRC RAB IV, NLRC RAB IV, NLRC RAB IV)の日々の業務と課題について考察した。 このプロジェクトで活用される研究手法は、記述的開発アプローチであった。 このシステムでは, 訴状, シングルエントリーアプローチ(SEnA), 労働事例, 報告生成の管理について検討した。
• 参考スコア（独自算出の注目度）: 0.0
• License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
• Abstract: This study was developed to describe the daily operations and encountered problems of the National Labor Relations Commission Regional Arbitration Branch No. IV (NLRC RAB IV) through conducted observations and interviews. These problems were addressed and analyzed to be the features of the developed web-based management information system (MIS) for cases. The research methodology utilized in this project was the descriptive developmental approach. The Agile Software Development methodology was followed to develop the system. It was used to quickly produce the desired output while allowing the user to go back through phases without finishing the whole cycle. The system covered managing filed complaints, Single-Entry Approach (SEnA), labor cases, and report generation. The findings, through the interview, of handling records were inconsistent and inaccurate. This study also focused on ensuring the Data Privacy Act of 2012, protecting the database's information using the XOR Cipher Algorithm. This study was evaluated using standard web evaluation criteria. Using the criteria, the study's overall mean was 4.27 and 4.43, with the descriptive meaning of Very Good, which showed that the system was accepted as perceived by experts and end-users, respectively. Management of filed cases is a vital process for the Commission. With that said, developing a web-based management information system could ease the internal operations of handling and managing filed labor cases. Moreover, respondents and complainants can easily determine their filed cases' status using the case status tracking system. For further improvements to the system, additional printable documents may be added that could be found needed by the Commission. Lastly, further research about the effectiveness of the web-based system may be conducted for further enhancements of the system.
• Abstract（参考訳）: 本研究は、労働関係委員会地域仲裁部門第1号の日々の業務と問題に対処するために開発された。 IV(NLRC RAB IV)は、観測とインタビューを行った。 これらの課題に対処し, web-based management information system (mis) の事例の特徴として分析を行った。 このプロジェクトで用いられる研究手法は記述的開発アプローチである。 アジャイルソフトウェア開発方法論は、システムを開発するために従った。 必要な出力を素早く生成し、ユーザがサイクル全体を終えることなくフェーズを遡ることができるようにするために使用された。 このシステムでは, 訴状, シングルエントリーアプローチ(SEnA), 労働事例, 報告生成の管理について検討した。 インタビューを通じて記録の扱いは矛盾し、不正確であった。 この研究は、2012年データプライバシ法(Data Privacy Act of 2012)の保証にも重点を置いており、XOR暗号アルゴリズムを用いてデータベースの情報を保護する。 本研究は標準web評価基準を用いて評価した。 この基準を用いて、研究全体の平均は4.27と4.43であり、Very Goodの記述的な意味は、それぞれ専門家とエンドユーザーによって認識されたことを示している。 出願件の管理は,委員会にとって重要なプロセスである。 そうは言っても、Webベースの管理情報システムの開発は、申請された労働事件の処理と管理を、内部で容易に行うことができる。 また, 症例状況追跡システムを用いて, 被訴者の状況を容易に把握することができる。 システムをさらに改善するために、委員会が必要とする印刷可能なドキュメントを追加することができる。 最後に、Webベースのシステムの有効性に関するさらなる研究を行い、システムをさらに強化する。

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