論文の概要: Can Agents Spontaneously Form a Society? Introducing a Novel Architecture for Generative Multi-Agents to Elicit Social Emergence
- arxiv url: http://arxiv.org/abs/2409.06750v2
- Date: Tue, 19 Nov 2024 15:44:30 GMT
- ステータス: 翻訳完了
- システム内更新日: 2024-11-20 13:34:14.894688
- Title: Can Agents Spontaneously Form a Society? Introducing a Novel Architecture for Generative Multi-Agents to Elicit Social Emergence
- Title(参考訳): エージェントは自発的に社会を形成することができるか? : 創発的マルチエージェントのための新しいアーキテクチャの導入
- Authors: H. Zhang, J. Yin, M. Jiang, C. Su,
- Abstract要約: 我々は,ITCMA-Sと呼ばれる生成エージェントアーキテクチャを導入し,個々のエージェントの基本的なフレームワークと,マルチエージェント間のソーシャルインタラクションをサポートするフレームワークを紹介する。
このアーキテクチャは、エージェントが社会的相互作用に有害な行動を識別し、フィルタリングし、より好ましい行動を選択するように誘導することを可能にする。
- 参考スコア(独自算出の注目度): 0.11249583407496219
- License:
- Abstract: Generative agents have demonstrated impressive capabilities in specific tasks, but most of these frameworks focus on independent tasks and lack attention to social interactions. We introduce a generative agent architecture called ITCMA-S, which includes a basic framework for individual agents and a framework called LTRHA that supports social interactions among multi-agents. This architecture enables agents to identify and filter out behaviors that are detrimental to social interactions, guiding them to choose more favorable actions. We designed a sandbox environment to simulate the natural evolution of social relationships among multiple identity-less agents for experimental evaluation. The results showed that ITCMA-S performed well on multiple evaluation indicators, demonstrating its ability to actively explore the environment, recognize new agents, and acquire new information through continuous actions and dialogue. Observations show that as agents establish connections with each other, they spontaneously form cliques with internal hierarchies around a selected leader and organize collective activities.
- Abstract(参考訳): 生成エージェントは特定のタスクにおいて印象的な能力を示してきたが、これらのフレームワークのほとんどは独立したタスクに焦点を当てており、社会的相互作用に注意を払わない。
我々は,ITCMA-Sと呼ばれる生成エージェントアーキテクチャを導入し,個々のエージェントの基本的なフレームワークと,マルチエージェント間の社会的相互作用をサポートするLTRHAというフレームワークを紹介する。
このアーキテクチャは、エージェントが社会的相互作用に有害な行動を識別し、フィルタリングし、より好ましい行動を選択するように誘導することを可能にする。
我々は、複数のアイデンティティレスエージェント間の社会関係の自然な進化をシミュレートするサンドボックス環境を設計し、実験的な評価を行った。
その結果、ITCMA-Sは複数の評価指標で良好に機能し、環境を積極的に探索し、新しいエージェントを認識し、継続的な行動や対話を通じて新しい情報を取得する能力を示した。
観察の結果、エージェント同士のつながりが確立されるにつれて、エージェントは選択されたリーダーの周囲の内的階層と自発的に閥を形成し、集団活動の組織化を図っている。
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